Description
30/10/2026 – 30/11/2026
Salario y contratación
Descripción del curso
El curso gratuito de Salario y Contratación en Madrid de ESLA Formación está dirigido a profesionales que desean ampliar sus conocimientos sobre contratación laboral, gestión de nóminas, salarios y cotizaciones a la Seguridad Social.
Esta formación, correspondiente a la especialidad formativa ADGD240PO, tiene una duración de 100 horas y se imparte en modalidad presencial en ESLA Formación Madrid, del 30 de octubre al 30 de noviembre de 2026. Está destinada prioritariamente a personas trabajadoras, aunque también dispone de plazas para personas desempleadas.
El objetivo del curso es proporcionar los conocimientos necesarios para comprender las obligaciones legales de empresas y trabajadores, así como aprender a realizar cálculos salariales, gestionar contratos y tramitar documentación relacionada con la Seguridad Social.
¿Qué aprenderás en el curso de Salario y Contratación?
Durante el curso, los alumnos conocerán la estructura del salario, los conceptos retributivos, las retenciones del IRPF y la elaboración de nóminas. También aprenderán a interpretar convenios colectivos y comprender las diferentes modalidades de contratación laboral.
La formación aborda los procedimientos de inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas de trabajadores, así como el cálculo de bases de cotización, cuotas y liquidaciones a la Seguridad Social.
Además, se estudiarán las prestaciones de la Seguridad Social, el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA), la jornada laboral, los permisos, las vacaciones y las principales infracciones y sanciones en materia laboral.
El programa combina contenidos teóricos con ejercicios prácticos orientados a aplicar estos conocimientos en la gestión administrativa y laboral de una empresa.
¿A quién va dirigido y qué salidas profesionales tiene?
Este curso de nóminas y contratación en Madrid está especialmente recomendado para profesionales de administración, recursos humanos, asesorías laborales y gestorías que necesiten actualizar o ampliar sus conocimientos.
También resulta adecuado para trabajadores que quieran especializarse en gestión de personal y adquirir competencias relacionadas con la elaboración de nóminas, la contratación y las obligaciones laborales de las empresas.
Entre las principales salidas profesionales se encuentran los puestos de técnico de administración de personal, auxiliar de recursos humanos, gestor laboral y administrativo especializado en contratación y nóminas.
Con ESLA Formación podrás aprender de profesionales cualificados en instalaciones renovadas y contar con atención personalizada durante el proceso de aprendizaje. Esta formación te permitirá reforzar tus conocimientos sobre normativa laboral y mejorar tu capacidad para gestionar la documentación habitual de un departamento de personal.
Si quieres mejorar tus competencias en gestión laboral, contacta con nosotros y solicita información sobre el curso gratuito de Salario y Contratación en Madrid y consulta las condiciones de inscripción.
Más información e inscripción
Centro de impartición:
Consulta además la ficha oficial del curso en SEPE/FUNDAE:
📘 Ficha oficial ADGD240PO – FUNDAE
Preguntas frecuentes sobre el curso de Salario y Contratación en Madrid
¿Cuánto dura el curso de Salario y Contratación en Madrid?
El curso tiene una duración total de 100 horas y se imparte en modalidad presencial en ESLA Formación Madrid. La convocatoria está programada del 30 de octubre al 30 de noviembre de 2026.
¿Quién puede realizar el curso gratuito de Salario y Contratación?
La formación está dirigida prioritariamente a personas trabajadoras que quieran mejorar sus conocimientos sobre contratación, nóminas y Seguridad Social. También se contemplan plazas para personas desempleadas, según las condiciones de acceso de la convocatoria.
¿Qué se aprende en el curso de Salario y Contratación?
Los alumnos aprenderán a elaborar nóminas, calcular bases de cotización, gestionar altas y bajas en la Seguridad Social e interpretar contratos laborales y convenios colectivos. También conocerán las principales obligaciones legales relacionadas con la gestión de personal.
¿Qué salidas laborales tiene el curso de Salario y Contratación?
Esta formación permite ampliar las competencias necesarias para trabajar en departamentos de recursos humanos, asesorías laborales, gestorías y áreas de administración de personal, desempeñando funciones relacionadas con nóminas, contratos y gestión laboral.